Vendas digitais · Não informado

Investor Offshore Pleno

XP Inc.São Paulo, SP

Leitura do anúncio

Visão do techjobs

A vaga é para Investor Offshore Pleno na XP Inc.. O modelo informado é não informado; localidade: São Paulo, SP. Conhecimento dos produtos no mercado americano (Mutual Funds, Bonds, Bolsa). Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Resumo automático baseado somente nas informações publicadas pela empresa.

Sinais da vaga

O que mais pesa no anúncio

Uma leitura objetiva dos conhecimentos e níveis mais relevantes para esta oportunidade.

  1. Inglês · Avançado

    Muito alta · 5/5

    Na seção de requisitos · 1 menção

  2. Senioridade · Pleno

    Muito alta · 5/5

    Nível indicado no título

  3. Vendas digitais

    Alta · 4/5

    Área classificada na indexação

  4. Liderança

    Média · 3/5

    Na seção de diferenciais · 1 menção

  5. Marketing digital

    Média · 3/5

    Na seção de diferenciais · 1 menção

Escala de 1 a 5. Mede presença e posição no anúncio; não mede sua chance de contratação.

Descrição completa

Contexto da oportunidadeAbrirFechar

Sobre nós ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Essa oportunidade é para a área de Investor B2B, que tem a missão de ajudar na dolarização de patrimônio. Esse é um time apaixonado por intensidade, comprometimento e vontade de crescer. Você pode se dar muito bem se gostar de relacionamento com assessor e cliente final, ajudar no desenvolvimento de uma nova área, ser organizado e falar de mercado/cenário.

Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.

Confira nossas avaliações no Glassdoor.

O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

Experiencia como Assessor, ter pelo menos um desses certificados (CPA20 / CEA / CFP / SIE);

Intensidade comercial;

Falar em público, pois possíveis palestras serão necessárias;

Inglês avançado;

Excel intermediário.

DiferenciaisAbrirFechar

Conhecimento e convívio com o discurso de dolarização;

Conhecimento dos produtos no mercado americano (Mutual Funds, Bonds, Bolsa).

Desafios e Impactos

Desenvolver a área de Investor no B2B, pensando em régua de atendimento, CRM, ganho de escala, padronização de atendimento;

Muita intensidade comercial para falar sobre mercado internacional com cliente final, com foco em dolarização;

Estar disponível para viagens para criarmos relacionamento com nossos principais parceiros do B2B.

*Obs.: a contratação é CLT.

⏳ Etapas do Processo

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

Entrevista com Head Comercial: Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação

Entrevista focada em cultura: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.

Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

BenefíciosAbrirFechar

Saúde e bem-estar:

Plano de saúde

Plano odontológico

Wellhub (Gympass)

Zenklub

Seguro de Vida

iFood Benefícios (VA e VR flexível)

Vale Transporte

New Value (clube de benefícios)

Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

Auxílio Creche

Vida Financeira

Fundos de Investimentos Exclusivos

Assessoria de Investimentos

Cartão XP Visa Infinite sem anuidade

Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

Continue explorando

Vagas da mesma área

  1. Analista Sênior de Sales Enablement

    iFood
    • APROXIMAÇÃO E INCENTIVO | BU MKTP
    • IFOOD - BASE OSASCO
    Local
    Brazil
    Modelo
    Não informado
    Contrato
    Tempo integral
    Área
    Vendas digitais
    Publicada
    Há 2 dias
    Salário
    Não informado
  2. Sales Expert

    Swile
    • BUSINESS
    • Business-Mid / Mid-HR
    • Permanent
    Local
    São Paulo, Brazil
    Modelo
    Híbrido
    Contrato
    Outro
    Área
    Vendas digitais
    Publicada
    Há 3 dias
    Salário
    Não informado