Growth · Não informado

Analista de Growth Sênior

iFoodBrasil

Leitura do anúncio

Visão do techjobs

A vaga é para Analista de Growth Sênior na iFood. O modelo informado é não informado; localidade: Brasil. Experiência prévia em Growth, Business, Estratégia, Operações, Projetos, BizDev ou áreas correlatas;. Experiência na construção e acompanhamento de indicadores, análises, planilhas e dashboards;.

Resumo automático baseado somente nas informações publicadas pela empresa.

Sinais da vaga

O que mais pesa no anúncio

Uma leitura objetiva dos conhecimentos e níveis mais relevantes para esta oportunidade.

  1. Growth

    Muito alta · 5/5

    No título da vaga · 4 menções

  2. Senioridade · Sênior

    Muito alta · 5/5

    Nível indicado no título

  3. Dados e analytics

    Média · 3/5

    Na descrição · 4 menções

  4. IA e automação

    Média · 3/5

    Na descrição · 2 menções

  5. RevOps e operações

    Média · 3/5

    Na descrição · 2 menções

Escala de 1 a 5. Mede presença e posição no anúncio; não mede sua chance de contratação.

Descrição completa

Contexto da oportunidadeAbrirFechar

Nosso modo de fazer no time

Transforme sua carreira com o iFood! Somos uma empresa brasileira de tecnologia referência na América Latina. Por meio de soluções inovadoras, conectamos milhares de restaurantes a milhões de consumidores diariamente com uma média de 100 milhões de pedidos mensais. Além do delivery de comida, também somos Mercado, Farmácia e Pet. Temos também o iFood Pago, nossa Fintech, que engloba o iFood Benefícios, o vale alimentação e refeição do iFood e o próprio iFood Pago, o banco do restaurante. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante.

Seu Cardápio Diário

Atuar na identificação de gargalos e oportunidades de crescimento do negócio;

Estruturar e acompanhar indicadores, análises e dashboards para apoiar a tomada de decisão;

Transformar dados em insights e planos de ação, conectando análises aos desafios do negócio;

Conduzir projetos e iniciativas de Growth, acompanhando sua implementação e resultados;

Apoiar a aceleração do processo de implantação e rollout de lojas/clientes;

Mapear processos, identificar oportunidades de melhoria e propor soluções para aumentar eficiência e escala;

Estruturar rotinas e ferramentas que tragam maior visibilidade e clareza sobre a operação;

Trabalhar na construção de uma visão integrada dos dados, indicadores e principais desafios do negócio;

Interagir com diferentes áreas e stakeholders, incluindo times comerciais, projetos, operações e lideranças;

Conduzir alinhamentos com diferentes níveis de senioridade, garantindo clareza, direcionamento e execução;

Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para potencializar análises, produtividade e resolução de problemas;

Aplicar metodologias de melhoria contínua e processos, como PDCA, quando fizer sentido para os desafios da área;

Acompanhar resultados das iniciativas e propor ajustes para garantir evolução contínua.

Ingredientes que buscamos

Experiência prévia em Growth, Business, Estratégia, Operações, Projetos, BizDev ou áreas correlatas;

Perfil fortemente orientado a negócio, com capacidade analítica e facilidade para trabalhar com dados;

Experiência na construção e acompanhamento de indicadores, análises, planilhas e dashboards;

Capacidade de transformar dados e problemas complexos em planos de ação;

Experiência com gestão ou condução de projetos e iniciativas multidisciplinares;

Conhecimento em metodologias de processos e melhoria contínua, como PDCA, será considerado um diferencial;

Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas ao trabalho e à análise de problemas;

Excelente comunicação verbal e escrita, com capacidade de ser objetivo e adaptar a comunicação a diferentes públicos;

Capacidade de trabalhar com autonomia, priorizar demandas e conduzir iniciativas do início ao fim;

Perfil protagonista, mão na massa e com forte capacidade de execução;

Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos, com mudanças de prioridade e desafios complexos;

Boa capacidade de relacionamento e influência com diferentes áreas e níveis de liderança.

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