Growth · Não informado
Coordenador de Aquisição | BDR + Inside Sales
Blip GlobalBelo Horizonte
Leitura do anúncio
Visão do techjobs
A vaga é para Coordenador de Aquisição | BDR + Inside Sales na Blip Global. O modelo informado é não informado; localidade: Belo Horizonte. Não buscamos apenas alguém que saiba gerenciar vendedores, buscamos uma liderança que entenda o funil inteiro, desenvolva BDRs e Inside Sales e também tenha força comercial para estar na frente do cliente. Apoiar oportunidades estratégicas e participar de reuniões com clientes e prospects quando necessário.
Resumo automático baseado somente nas informações publicadas pela empresa.
Sinais da vaga
O que mais pesa no anúncio
Uma leitura objetiva dos conhecimentos e níveis mais relevantes para esta oportunidade.
Vendas digitais
Muito alta · 5/5
No título da vaga · 13 menções
Growth
Muito alta · 5/5
No título da vaga · 4 menções
Dados e analytics
Alta · 4/5
Na seção de requisitos · 3 menções
Liderança
Alta · 4/5
Na seção de requisitos · 3 menções
Marketing digital
Alta · 4/5
Na seção de requisitos · 2 menções
Escala de 1 a 5. Mede presença e posição no anúncio; não mede sua chance de contratação.
Descrição completa
Contexto da oportunidadeAbrirFechar
O time de Aquisição é responsável por acelerar o crescimento de nova receita da Blip no segmento SMB.
Como Coordenador(a) de Aquisição, você será responsável por liderar 2 BDRs e o time de Inside Sales, garantindo a performance de todo o funil, da prospecção ao fechamento.
Seu papel será conectar pessoas, estratégia, pipeline e receita, garantindo uma operação comercial previsível, eficiente e orientada por dados.
Mais do que acompanhar resultados, esperamos que você identifique gargalos, desenvolva o time e transforme dados em ações que aumentem a geração e conversão de receita.
Não buscamos apenas alguém que saiba gerenciar vendedores, buscamos uma liderança que entenda o funil inteiro, desenvolva BDRs e Inside Sales e também tenha força comercial para estar na frente do cliente.
Alguém que saiba fazer coaching de um vendedor pela manhã, analisar o pipeline à tarde e, quando necessário, sentar frente a frente com um decisor, conduzir uma negociação, representar a Blip em um evento e ajudar a fechar um negócio.
Seu papel é desenvolver pessoas, melhorar o funil e gerar receita de forma previsível
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Liderança e desenvolvimento
Liderar e desenvolver 2 BDRs e o time de Inside Sales.
Realizar 1:1s, feedbacks, coaching e acompanhamento de performance.
Criar planos de desenvolvimento e atuar sobre gaps individuais e do time.
Construir uma cultura de alta performance, autonomia e accountability.
Gestão do funil de aquisição
Gerenciar o funil completo: prospecção → reunião → oportunidade → pipeline → fechamento.
Garantir integração entre BDRs e Inside Sales, com clareza de ICP, qualificação e handoff.
Identificar gargalos de volume, qualidade, conversão ou produtividade e criar planos de ação.
Gestão de BDR e cadência
Acompanhar métricas de produtividade e geração de pipeline dos BDRs.
Monitorar reuniões, conversão, conexão, resposta, pipeline gerado e performance por canal.
Apoiar a construção e otimização das cadências, messaging e estratégias de prospecção.
Garantir que os BDRs estejam priorizando as contas certas e gerando oportunidades qualificadas.
Gestão comercial e relacionamento com clientes
Acompanhar pipeline, forecast, conversão, win rate, ticket médio e ciclo de vendas.
Conduzir pipeline reviews, forecast e deal reviews.
Apoiar oportunidades estratégicas e participar de reuniões com clientes e prospects quando necessário.
Ter capacidade de conduzir conversas tete a tete com decisores, entender o negócio do cliente, construir valor e representar a Blip com segurança.
Participar de negociações, reuniões presenciais, visitas a clientes e eventos, atuando como representante comercial da Blip.
Apoiar o time em negociações mais complexas, contribuindo para estratégia, posicionamento e fechamento.
Melhoria contínua
Evoluir processos, playbooks, cadências e rituais comerciais.
Trabalhar em parceria com Marketing, Pré-Vendas, Customer Success e demais áreas.
Compartilhar aprendizados do campo e transformar boas práticas em processos replicáveis.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ
Experiência em vendas B2B, preferencialmente em tecnologia ou SaaS.
Experiência em liderança ou coordenação comercial.
Conhecimento de BDR/SDR e Inside Sales, entendendo o funil de ponta a ponta.
Experiência com gestão de pipeline, forecast e indicadores comerciais.
Capacidade de desenvolver pessoas por meio de coaching e feedback.
Experiência prática em negociação e condução de reuniões comerciais com clientes e decisores.
Boa presença comercial, comunicação executiva e capacidade de representar a empresa em reuniões presenciais e eventos.
Perfil analítico, orientado a dados e resultados.
Domínio de CRM, preferencialmente HubSpot ou Salesforce.
Conhecimento de metodologias como MEDDIC/MEDDPICC, Challenger ou SPIN.
Excelente comunicação, organização e capacidade de priorização.
Como medimos seu sucesso
Atingimento consistente da meta de nova receita.
Pipeline saudável e previsível.
Evolução da produtividade e geração de pipeline dos BDRs.
Melhoria das conversões ao longo do funil.
Forecast preciso.
Evolução de performance e autonomia do time.
Boa execução em negociações e oportunidades estratégicas.
Operação comercial cada vez mais eficiente, previsível e escalável.